Als je in een conflict terechtkomt, is het vaak verleidelijk om meteen naar de rechter te stappen. Maar wist je dat er ook een andere optie is? Een mediator advocaat kan je helpen om het conflict op te lossen zonder dat er een rechtszaak aan te pas komt. In dit artikel lees je alles over de voordelen van mediation en waarom een mediator advocaat een goede keuze kan zijn.
Wat is een mediator advocaat?
Een mediator advocaat is een advocaat die gespecialiseerd is in mediation. Mediation is een vorm van conflictbemiddeling waarbij een neutrale derde partij, de mediator, helpt om het conflict op te lossen. De mediator is geen rechter en heeft geen beslissingsbevoegdheid, maar helpt de partijen om zelf tot een oplossing te komen.
Een mediator advocaat heeft niet alleen kennis van mediation, maar ook van het recht. Hierdoor kan hij of zij de partijen goed adviseren over de juridische aspecten van het conflict. Een mediator advocaat kan dus zowel als mediator en als advocaat optreden.
Voordelen van mediation
Er zijn verschillende voordelen aan mediation ten opzichte van een rechtszaak. Hieronder hebben we de belangrijkste voordelen voor je op een rijtje gezet.
1. Sneller en goedkoper
Een rechtszaak kan lang duren en veel geld kosten. Bij mediation is dit vaak niet het geval. Mediation is meestal sneller en goedkoper dan een rechtszaak. Dit komt doordat er geen uitgebreide juridische procedures nodig zijn en de partijen zelf de oplossing bedenken.
2. Meer controle over de uitkomst
Bij een rechtszaak is het de rechter die de beslissing neemt. Bij mediation hebben de partijen zelf controle over de uitkomst. Ze bedenken samen een oplossing die voor beide partijen acceptabel is. Hierdoor is de kans groter dat de oplossing ook daadwerkelijk wordt nageleefd.
3. Minder stressvol
Een rechtszaak kan erg stressvol zijn. Bij mediation is dit vaak minder het geval. De mediator zorgt voor een veilige omgeving waarin de partijen rustig met elkaar kunnen praten. Hierdoor is de kans groter dat er een oplossing wordt gevonden die voor beide partijen acceptabel is.
Wanneer is mediation geschikt?
Mediation is niet in alle gevallen geschikt. In sommige gevallen is een rechtszaak de enige optie. Hieronder hebben we een aantal situaties op een rijtje gezet waarin mediation geschikt kan zijn.
1. Conflicten tussen buren
Conflicten tussen buren kunnen erg vervelend zijn. Bijvoorbeeld als er sprake is van geluidsoverlast of als er een boom op de erfgrens staat. In dit soort gevallen kan mediation een goede oplossing zijn. De partijen kunnen samen afspraken maken over bijvoorbeeld de hoogte van de boom of de tijden waarop er geen geluidsoverlast mag zijn.
2. Conflicten tussen werkgever en werknemer
Conflicten tussen werkgever en werknemer kunnen erg vervelend zijn. Bijvoorbeeld als er sprake is van ontslag of als er onenigheid is over de arbeidsvoorwaarden. In dit soort gevallen kan mediation een goede oplossing zijn. De partijen kunnen samen afspraken maken over bijvoorbeeld de hoogte van de ontslagvergoeding of de arbeidsvoorwaarden.
3. Conflicten tussen familieleden
Conflicten tussen familieleden kunnen erg emotioneel zijn. Bijvoorbeeld als er sprake is van een erfenis of als er onenigheid is over de zorg voor een ouder. In dit soort gevallen kan mediation een goede oplossing zijn. De partijen kunnen samen afspraken maken over bijvoorbeeld de verdeling van de erfenis of de zorg voor de ouder.
Conclusie
Een mediator advocaat kan je helpen om een conflict op te lossen zonder dat er een rechtszaak aan te pas komt. Mediation heeft verschillende voordelen ten opzichte van een rechtszaak, zoals dat het sneller, goedkoper en minder stressvol is. Mediation is niet in alle gevallen geschikt, maar kan bijvoorbeeld een goede oplossing zijn bij conflicten tussen buren, werkgever en werknemer of familieleden. Overweeg daarom altijd om een mediator advocaat in te schakelen voordat je naar de rechter stapt.